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摘要:为员工提供休息休假并非成本负担,而是一项对未来发展的投资。适当的休息能够提升员工的工作效率和创造力,增强企业的凝聚力和竞争力。休息休假有助于员工的身心健康,减少工作疲劳和潜在的健康风险,从而提高员工的工作满意度...